Elles touchent presque tous les domaines, et s’articulent autour de deux axes majeurs : Managérial et Comportemental.

– Management : ce sont des formations adaptées tant aux chefs d’entreprises qu’aux salariés. Elles abordent les questions et les pratiques liées à la vie de l’entreprise et au travail en groupe afin d’obtenir des  résultats meilleurs.

– Comportement : il s’agit de formations orientées sur le développement personnel, le coaching, l’accomplissement de soi.

Nos domaines d’interventions pour les formations transversales :